为深入实施人才强县战略，凝心聚力打造四川经济强县、四川文化教育强县、四川丘区乡村振兴先行区、四川绿色发展示范区、四川高品质生活宜居滨江之城，加快建设成渝地区双城经济圈有影响力中等城市，富顺县决定面向全国引进储备2022年第一批高端人才。现将相关事宜公告如下。
为激励富顺县广大青年人才踔厉奋发、担当作为，为打造“两县两区一城”贡献青春智慧和力量，在端午来临之际，富顺县组织开展“‘粽’享端午 共话青春”——2022年青年人才交流座谈会。
6月21日，富顺县召开2021年度全县人才工作述职评议暨全省人才工作先行区建设调度会议，传达学习2021年度市（州）人才工作述职评议会和2021年度全市人才工作述职评议会议精神，并总结分析全县2021年人才工作完成情况，谋划部署2022年人才工作重点任务。
2022年3月30日，富顺县委召开人才工作领导小组2022年第一次会议，传达学习中央、省委和市委人才工作会议精神。富顺县委书记杨斌主持会议，富顺县委人才工作领导小组全体成员参加会议。
9月11日，由县委组织部、县人力资源社会保障局组织开展的第二批高端人才引进储备面谈工作在富顺县政协大楼举行。来自重庆、广东、贵州等地的25名考生参加了面谈，最终3人进入体检环节。
“读了《习近平在正定》一书，我最大的感触就是总书记敢于担当、勇于创新的精神。面对正定县粮食高产、群众低收的现实困局，习总书记敢于打破现状、提出意见，积极推广家庭联产承包责任制，群众收入有了大幅提升。我们也要学习这种创新精神，结合工作职责和创建全省人才工作先行区，一是要探索构建农村实用人才评价体系……”富顺县农业农村局相关负责人说到。
