中共自贡市委人才工作领导小组办公室
关于印发《盐都人才形象大使评选办法》的通知
市级有关部门：
为深入实施新时代人才强市战略，优化人才发展环境，展示盐都人才风采，增强人才工作的亲和力和感染力，根据《自贡市建设新时代人才强市的十条政策措施（试行）》（自人才〔2022〕1号）要求，现将《盐都人才形象大使评选办法》印发你们，请认真抓好贯彻落实。
中共自贡市委人才工作领导小组办公室
2022年12月8日
盐都人才形象大使评选办法
第一章总则
第一条为深入实施新时代人才强市战略，优化人才发展环境，展示盐都人才风采，增强人才工作的亲和力和感染力，根据《自贡市建设新时代人才强市的十条政策措施（试行）》（自人才〔2022〕1号）要求，制定本评选办法。
第二条 盐都人才形象大使评选工作是在自贡市委人才工作领导小组领导下，由市委人才办牵头，市委人才工作领导小组成员单位配合组织实施。
第二章 评选对象和条件
第三条盐都人才形象大使自2023年起，每3年评选一次。在科技人才、企业经营管理人才、技能人才、乡村人才、青年人才、金融人才、教育体育人才、卫生健康人才、文化旅游人才、社会治理人才10大类别各评选1名，无符合条件者可空缺，由其行业主管部门推荐。
其中，市直有关部门（单位）负责本部门（系统）候选人推荐工作，其中企业经营管理人才类别由市经信局牵头会同有关部门组织推荐，青年人才类别由团市委组织推荐。
第四条 盐都人才形象大使应具备以下条件：
（一）通过《自贡市高层次人才认定办法》认定的高层次人才；
（二）在其行业领域内有一定的知名度和影响力，且自愿参与自贡市招才引智等各项活动；
（三）身体健康，形象气质好，具有良好的语言表达和应变能力。
第三章 主要职责和待遇
第五条盐都人才形象大使应遵守履行以下职责。
（一）大力宣传自贡市经济社会发展情况、产业发展、项目需求、人才优待政策、人才需求等；
（二）积极配合自贡市组织开展人才活动；
（三）充分发挥自身专业优势，联系凝聚人才，协助自贡市开展各类智力合作与交流活动，为自贡市引荐各类高端人才或培养一批行业优秀人才；
（四）协助自贡市对接知名高校、科研院所和大型企业，推动开展人才、科研、教育和其他领域的合作；
（五）引荐、邀请海内外高层次人才到自贡市考察交流、参加重大招才引智活动，吸引集聚海内外资源参与自贡市经济社会建设；
（六）参与自贡市其他招才引智工作。
第六条 盐都人才形象大使可享受的相关待遇。
（一）颁发盐都人才形象大使聘书；
（二）享受“天府英才B卡”服务；
（三）定期参加自贡市招才引智活动，并享受特邀嘉宾待遇；
（四）定期获取自贡市最新发展情况介绍。
第四章 评选程序及保障
第七条 评选程序
（一）市委人才办发布评选公告，由各行业主管部门按1：3的比例进行推荐；
（二）推荐单位对推荐人选组织实地考察，经综合分析研判后，提出拟推荐候选人。并进行公示，公示3天无异议后报市委人才办；
（三）市委人才办负责组建盐都人才形象大使评选委员会。评审委员会负责综合评审工作，实行聘任制，一届一聘，由专家和有关部门领导组成，评选委员会采取无记名投票方式评选产生候选人，并公示3天；
（四）公示结束后，由市委人才办报市委人才工作领导小组审议，确定人名单；
（五）市委人才办与确定人选签订聘书；
（六）以自贡市委人才领导小组名义颁发《盐都人才形象大使聘书》；
（七）盐都人才形象大使聘期为3年。期满后，市委人才办对其审核，合格者可以续聘。
第八条 聘期内，盐都人才形象大使不得以自贡市名义从事与其职责不相符的活动，由此引起的一切责任、损失和纠纷由本人承担。对自贡市产生严重负面影响的，终止聘用，并追究其法律责任。
第九条建立盐都人才形象大使对接服务管理合账和经费保障机制。市委人才办定期与盐都人才形象大使沟通联系，对盐都人才形象大使推荐的人才及项目信息进行登记造册、跟踪服务。将评选服务盐都人才形象大使经费列入预算，全额保障工作顺利开展。
第五章附则
第十条本办法由中共自贡市委组织部（市委人才办）负责解释。
